Navegando por Palavras-chave "Assistência de Enfermagem"
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- ItemAcesso aberto (Open Access)Avaliação da resiliência e o significado do trabalho em enfermeiros no contexto hospitalar da pandemia de COVID-19(Universidade Federal de São Paulo, 2023-04-24) Caroccini, Thiago Portela [UNIFESP]; Balsanelli, Alexandre Pazetto [UNIFESP]; Neves, Vanessa Ribeiro [UNIFESP]; http://lattes.cnpq.br/7132941543481307; http://lattes.cnpq.br/1857033024402274; http://lattes.cnpq.br/2392452630918781Objetivos: mensurar e correlacionar a resiliência e o significado do trabalho dos enfermeiros hospitalares no contexto da pandemia de covid-19; investigar relações entre variáveis sociodemográficas, resiliência e significado do trabalho. Método: estudo de caráter descritivo e correlacional, realizado no período de junho a novembro de 2021, com o uso dos instrumentos Escala de Resiliência de Connor-Davidson para o Brasil (CD-RISC-25BRASIL) e Inventário do Significado do Trabalho (IST), com os tipos valorativos e descritivos. A amostra foi de 164 enfermeiros de dois hospitais privados do município de São Paulo, SP, Brasil. A análise dos dados foi realizada através dos testes correlação de Pearson, Kruskal-Wallis, t de Student, de Levene, de normalidade de Shapiro-Wilk, ANOVA e de Hochberg, com p<0,05. Para interpretação dos tamanhos das correlações, utilizou-se a classificação proposta por Cohen. Resultados: os resultados evidenciam média de 76,98 de resiliência e houve correlação significante da resiliência com o significado do trabalho com os tipos valorativos: “Fonte de realização e independência econômica” (r. 0,657); “Expressão de respeito e de acolhimento” (r. 0,626); “Autoafirmação” (r. 0,591); “Representante de dureza” (r. 0,185); e “Fonte de desafio, responsabilidade e sustento” (r.0,485). E com os tipos descritivos: “Sentir-se esgotado e pressionado” (r. 0,213); “Enfrentar as demandas e dureza” (r. 0,183); “Ser responsável (gente)” (r. 0,478); “Desafiar-se” (r. 0,505); “Crescer economicamente” (r. 0,524); “Sentir prazer e proteção” (r. 0,618); “Contribuir socialmente e ser assistido” (r. 0,648); “Ser reconhecido” (r. 0,602); e “Ser retribuído equitativamente” (r. 0.477). Conclusão: houve correlação da resiliência com o significado do trabalho, considerando os tipos valorativos e descritivos. Ressalta-se que a resiliência teve o potencial de ajudar os enfermeiros a ajustarem-se com sucesso às adversidades, mesmo no contexto da pandemia de covid-19. Portanto, os gestores podem propor uma gestão participativa, promovendo os colaboradores, desenvolvendo estratégias para ajudar os enfermeiros a estarem e se manterem resilientes.
- ItemAcesso aberto (Open Access)Consulta de enfermagem ao portador de hanseníase no território da Estratégia da Saúde da Família: percepções de enfermeiro e pacientes(Associação Brasileira de Enfermagem, 2008-11-01) Freitas, Cibelly Aliny Siqueira Lima; Silva Neto, Antonio Vieira Da; Ximenes Neto, Francisco Rosemiro Guimarães; Albuquerque, Izabelle Mont'alverne Napoleão; Cunha, Isabel Cristina Kowal Olm [UNIFESP]; Universidade Estadual do Vale do Acaraú Curso de Enfermagem; Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP)The present study aims to identify difficulties for the nurse so that he can reflect and create strategies to improve the quality of the nursing consultation and follow-up for patients with leprosy and to understand the perception of the patient in relation to the attendance structure and nursing follow-up. From the results we note that in the nursing consultation, the creation of a bond of confidence was sought with the client with the objective of receiving information on their treatment as well as on any disabilities. Regarding the difficulties confirmed by the nurses, they are related to the organization conditions of health services which causes a high demand. In relation to the perception of patients regarding the nursing consultation it was shown, in general, quite satisfactory.
- ItemAcesso aberto (Open Access)Prática profissional de enfermeiras que cuidam de pacientes com câncer em hospitais gerais(Associação Brasileira de Enfermagem, 2012-06-01) Silva, Josiane Travençolo da [UNIFESP]; Matheus, Maria Clara Cassuli [UNIFESP]; Fustinoni, Suzete Maria [UNIFESP]; Gutiérrez, Maria Gaby Rivero de [UNIFESP]; Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP)The present article discusses a qualitative study which aimed to understand the typical of nurses' professional practice caring for patient with cancer in general hospitals. In order to find out the reasons that motivate nurse's action, and to put in evidence what is original, significant, specific and typical about this phenomenon, we have taken into consideration the premises of the philosopher Alfred Schütz, which provide us with subsidies to unveil them. The data collected through semi-structured interviews reported that nurses admit not having the required theoretical knowledge and experience or enough practice to take care of a cancer patient. Thus, they don't feel capable of developing actions which may positively influence care on patients and their family members.