Política Pública De Inclusão Das Pessoas Com Deficiência No Mercado De Trabalho: Algumas Considerações Sobre Sua Formulação, Implementação E Avanços De 1991 Até 2015
Data
2017-06-09
Autores
Cavalli, Valquiria Trovao 
Orientadores
Guidugli, Sidival Tadeu
Tipo
Dissertação de mestrado
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Resumo
This Research Is Characterized As An Approach To The Formulation And Implementation Of Public Policy Of Inclusion Of People With Disabilities In The Labor Market. We Discuss How This Issue Was Defined As A Problem And Entered The Government Agenda. Considering The Decision Of The Legislature To Edit The Quota Law In 1991, Pointed Out The Relevant Legislation For The Hiring Of People With Disabilities, The Reasons Given By Companies For Not Meeting The Quota And The Advances That The National Conference On The Rights Of Persons With Disabilities Brought To Overthrow The Claims. Finally, We Present The View Of The Social Organizations Campaigning For The Rights Of People With Disabilities, The Look Of The Government And The Look Of The Audience Of This Policy.
Esta Pesquisa Caracteriza-Se Como Uma Abordagem Do Processo De Formulação E Implementação Da Política Pública De Inclusão Das Pessoas Com Deficiência No Mercado De Trabalho. Discutimos Como Esta Questão Foi Definida Como Um Problema E Entrou Na Agenda Governamental. Considerando A Decisão Do Legislador De Editar A Lei De Cotas Em 1991, Apontamos A Legislação Pertinente Para A Contratação Das Pessoas Com Deficiência, As Justificativas Dadas Pelas Empresas Para O Não Cumprimento Da Cota E Os Avanços Que As Conferências Nacionais Dos Direitos Das Pessoas Com Deficiência Trouxeram Para Derrubar Tais Alegações. Por Fim, Apresentamos O Olhar Das Organizações Sociais Que Militam Pelos Direitos Das Pessoas Com Deficiência, O Olhar Do Poder Público E O Olhar Do Público-Alvo Desta Política.
Esta Pesquisa Caracteriza-Se Como Uma Abordagem Do Processo De Formulação E Implementação Da Política Pública De Inclusão Das Pessoas Com Deficiência No Mercado De Trabalho. Discutimos Como Esta Questão Foi Definida Como Um Problema E Entrou Na Agenda Governamental. Considerando A Decisão Do Legislador De Editar A Lei De Cotas Em 1991, Apontamos A Legislação Pertinente Para A Contratação Das Pessoas Com Deficiência, As Justificativas Dadas Pelas Empresas Para O Não Cumprimento Da Cota E Os Avanços Que As Conferências Nacionais Dos Direitos Das Pessoas Com Deficiência Trouxeram Para Derrubar Tais Alegações. Por Fim, Apresentamos O Olhar Das Organizações Sociais Que Militam Pelos Direitos Das Pessoas Com Deficiência, O Olhar Do Poder Público E O Olhar Do Público-Alvo Desta Política.